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Nürnberg "Krankheitsbedingte Kündigung und das betriebliche Eingliederungsmanagement"
Krankheitsbedingte Fehlzeiten stellen Arbeitgeber nicht nur in wirtschaftlich schweren Zeiten vor Herausforderungen. Was gilt bei häufigen Kurzerkrankungen und was gibt es bei dauernder Arbeitsunfähigkeit zu beachten? Welchen Beweiswert hat die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung? Wie ist der richtige Umgang mit krankheitsbedingter Minderung der Leistungsfähigkeit? Welche Anforderungen stellen der Gesetzgeber und die Rechtsprechung an das betriebliche Eingliederungsmanagement und welche Folgen ergeben sich, wenn dieses gar nicht oder fehlerhaft durchgeführt wurde?
Wir möchten unser THORWART VortragsForum zu diesem Thema nutzen, um Sie auf den aktuellen Stand der Rechtsprechung zu bringen, um etwaig bestehenden Handlungsbedaf in Ihrem Unternehmen zu erkennen. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.
08:00 Uhr - 08:30 Uhr kleines Frühstück
08:30 Uhr - 09:30 Uhr Vortrag und Diskussion
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